Tipo: Livres
Área: Gestão de Pessoas
Modalidade: A distância
Avaliação: 0,00
Classificação: 5,00
Introdução ao curso de gestão de pessoas Principais Mecanismos da G.E.P Processos básicos de Recursos Humanos Recrutamento Seleção Técnicas Processo de Aplicar Avaliação de Desempenho Métodos de Avaliação de Desempenho Processo de Desenvolver Processo de manter pessoas Equilíbrio Organizacional Processo de monitorar pessoas Questões comentadas - primeira parte Questões comentadas - segunda parte Questões comentadas - terceira parte
Valor: 0,00
Carga Horária: 25h
Imediato